"Le silence fatal de l'isolement patronal"
“CNDD : quand l’humour en quatrains s’invite dans la présentation d’une nouvelle organisation patronale”.
Le Conseil National des Débiteurs (CNDD) est un nouveau syndicat patronal créé en 2022 pour aider les entrepreneurs en difficulté. Pour se présenter, le CNDD a choisi une méthode originale en utilisant un poème en quatrains pour raconter l’histoire d’un petit patron écrasé par les dettes et la pression. Le CNDD annonce également son adhésion à la plateforme en ligne Guichet Unique 360 (www.portail360.fr).
Le Conseil National des Débiteurs (CNDD) annonce également son adhésion à la plateforme en ligne Guichet Unique 360 (www.portail360.fr)
Le rôle de l’organisation patronale, comme le CNDD, est de défendre les intérêts des entreprises et des entrepreneurs en difficulté. Elle offre un accès à une assistance juridique et financière pour les aider à surmonter les défis auxquels ils font face. Cette assistance prend plusieurs formes, telles que la représentation et la défense des débiteurs dans les procédures collectives, la recherche de financement pour les frais juridiques et la promotion de pratiques commerciales éthiques et responsables
Le CNDD est également un réseau d’entreprises et de professionnels qui offre des opportunités de réseautage et de partage de connaissances pour améliorer la réussite et la durabilité des entreprises. En plus de fournir une assistance juridique et financière aux débiteurs, le CNDD utilise le Protocole Vitale® pour résoudre les conflits de manière éthique et responsable. Cette méthode alternative de résolution des conflits encourage la communication, la coopération et la négociation pour parvenir à une solution mutuellement bénéfique pour toutes les parties impliquées.
En somme, le rôle de l’organisation patronale comme le CNDD est de défendre et de soutenir les entreprises et les entrepreneurs en difficulté, en offrant des solutions pratiques et efficaces pour les aider à réussir et à prospérer dans un environnement commercial concurrentiel et en constante évolution.
Le Conseil National des Débiteurs (CNDD), en plus de fournir une assistance juridique et financière aux débiteurs, le CNDD est également engagé dans l’utilisation du Protocole Vitale® pour résoudre les conflits de manière éthique et responsable.
Le CNDD et le Le Protocole Vitale®
Le Protocole Vitale® est une méthode alternative de résolution des conflits qui encourage la communication, la coopération et la négociation pour parvenir à une solution mutuellement bénéfique pour toutes les parties impliquées. Le CNDD est fier d’être l’un des premiers organismes en France à utiliser cette méthode novatrice, qu’elle applique aux entreprises, afin de les aider à sortir de leurs difficultés.
Le CNDD s’engage également à respecter la charte du Protocole Vitale®, qui repose sur des valeurs telles que l’empathie, la transparence, la confiance, la confidentialité et la recherche d’un accord équitable pour toutes les parties concernées. En respectant ces valeurs, le CNDD aide les entreprises à éviter les coûts et les incertitudes associés aux litiges judiciaires, ou à la longueur des procédures née de ces litiges, tout en préservant leur réputation et leur image de marque.
“Un poème en quatrains pour présenter le CNDD, nouvelle organisation patronale”
www.cndd.fr
Déchirure sociale: quand le destin d’un petit patron croise la voie du CNDD”
“Le silence fatal de l’isolement patronal”
Le petit patron, le cœur lourd,
Travaille dur, jour après jour.
Ses yeux fatigués, son dos voûté,
Le poids des dettes à jamais ancré.
Il rêvait d’un avenir prospère,
D’une vie où l’argent ne serait plus un mystère.
Mais les impôts, les taxes et les loyers,
Ont fini par l’engloutir tout entier.
Le petit patron, dans son atelier,
S’efforce de gagner son pain,
Mais la pression le fait chanceler,
Et son esprit se perd en chemin.
Chaque jour il s’acharne au travail,
Pour faire prospérer son entreprise,
Mais le stress est là, il le tenaille,
Sa vie devient une triste méprise.
Les dettes s’accumulent, les clients s’en vont,
Les fournisseurs menacent, tout est devenu trop long,
Il a tout donné, tout sacrifié,
Mais rien n’a suffi pour sauver sa dignité
Le petit patron, seul face à la détresse,
Ne voit plus d’issue à sa vie,
Et le suicide devient sa triste adresse,
Quand son esprit se brise en mille éclats de vie.
La pression était trop forte,
Et la tristesse l’a emporté jusqu’à la porte.
Le petit patron a mis fin à ses jours,
Laissant derrière lui ses rêves, ses amours.
Le petit patron, victime de la vie,
A succombé à ses soucis, sans un bruit,
Sa triste fin rappelle que derrière chaque entreprise,
Il y a des gens, des rêves et des réalités qui se brisent.
MAIS
Au Conseil National des Débiteurs, le CNDD,
Les petits patrons viennent chercher leur salut,
En quête de solutions et du Protocoles Vitale®,
Pour se sortir de leur impasse financière fatale.
Au sein du CNDD,
Les débiteurs sont soulagés,
Le Syndicat des petits patrons,
Trouve enfin une solution.
Le Protocole Vitale® est en place,
Pour éviter le désastre qui menace,
Le Conseil National Des Débiteurs,
Offre un nouveau souffle aux créateurs.
Le CNDD, protecteur des faibles
Contre les abus des mandataires judiciaires,
Travaille pour faire taire les diables,
Qui font de la faillite un enfer.
La procédure collective peut être cruelle,
Mais avec le CNDD, on peut trouver solution,
Ensemble, on peut éviter la lourdeur du marteau,
Et les dysfonctionnements de la dissolution.
Le syndicat des petits patrons a besoin d’aide,
Pour échapper aux griffes des requins,
Le CNDD est là pour leur éviter le glas,
Et leur donner une chance d’avoir un avenir serein.
Le CNDD guidé par le Protocole Vitale,
Protège les débiteurs avec ardeur,
Et les mandataires judiciaires des tentations d’abus,
Pour un futur plus juste, sans dérive fatale..
Pour faire face aux grands, le CNDD s’organise
Il accueille désormais les petits patrons
Leur adhésion en nombre est une devise
Pour leur donner une voix et faire front
Il faut adhérer nombreux et très vite
Pour peser plus fort dans les négociations
Avec un contre-pouvoir qui se décide
Les petits patrons ont de nouvelles ambitions.
Brigitte Vitale, la présidente du CNDD, a expliqué que le choix de l’illustration de ce poème était motivé par sa préoccupation quant au sort du tissu entrepreneurial local français.
Bien que reconnaissant les défis auxquels sont confrontées les grandes entreprises, Brigitte Vitale a souligné que le manque d’implication des entreprises et des syndicats patronaux est un problème majeur pour les petites entreprises locales. Elle a ajouté que la pandémie a aggravé cette situation en mettant de nombreuses petites entreprises au bord de la faillite.
De plus, Brigitte Vitale a critiqué l’inertie des syndicats patronaux, qui, selon elle, ne font pas suffisamment pression sur les politiques pour obtenir des mesures de soutien en faveur des petites entreprises locales et que cela pourrait provoquer un effet domino également sur les grandes entreprises.
L’effet domino dans la faillite des petites entreprises se produit lorsque la faillite d’une entreprise entraîne la faillite d’autres entreprises qui étaient en relation commerciale avec elle. Cela peut se produire par exemple lorsque la petite entreprise ne peut plus payer ses fournisseurs, qui à leur tour ne peuvent plus payer leurs propres fournisseurs, et ainsi de suite.
Cet effet peut avoir des répercussions sur les grandes entreprises qui étaient liées à ces petites entreprises. En effet, les grandes entreprises peuvent être fournisseurs ou clients de ces petites entreprises. Si elles sont des fournisseurs, elles peuvent perdre des commandes et donc subir une baisse de leur chiffre d’affaires. Si elles sont des clients, elles peuvent se retrouver avec des ruptures de stock ou des retards de livraison qui peuvent impacter leur propre activité. En outre, la faillite d’une petite entreprise peut également nuire à la réputation d’une grande entreprise si elle est perçue comme étant responsable de cette faillite (par exemple en ayant des pratiques de paiement abusives). C’est pourquoi il est important de soutenir les petites entreprises pour éviter cet effet domino.
Elle a souligné que les petites entreprises ne disposent pas des mêmes ressources que les grandes entreprises pour faire pression sur les gouvernements et que, par conséquent, elles ont besoin d’un soutien accru de la part des syndicats patronaux.
Pour Mme Vitale, la protection et la promotion des entreprises locales sont essentielles pour la croissance économique et la création d’emplois en France. Elle a appelé les grandes entreprises et les syndicats patronaux à prendre leur responsabilité et à travailler ensemble pour soutenir les petites entreprises locales et garantir leur pérennité.
Les propos tranchés de Brigitte Vitale ne font pas l’unanimité, en particulier en ce qui concerne son soutien à la lanceuse d’alerte Houria Aouimeur Milano (Le Monde). Néanmoins, il est indéniable que le tissu entrepreneurial français local est un pilier important de l’économie française, et que son soutien et sa promotion doivent être une priorité pour garantir la croissance et la prospérité de la France dans son ensemble :
“C’est un phénomène complexe et multifactoriel, mais il est en partie dû à la concentration des ressources et du pouvoir économique entre les mains d’un petit nombre de grandes entreprises.
Le CAC 40, qui est l’indice boursier des 40 plus grandes entreprises cotées en France, représente une grande part de la richesse et du pouvoir économique du pays. Ces entreprises ont tendance à avoir des moyens financiers et des ressources bien supérieurs à ceux des petites et moyennes entreprises locales, et peuvent donc facilement les évincer du marché en utilisant leur puissance économique pour maintenir une position dominante.
En outre, ces grandes entreprises ont souvent des filiales et des partenariats dans le monde entier, ce qui leur permet d’avoir une portée internationale et de bénéficier d’une économie d’échelle importante. Les petites entreprises locales, quant à elles, sont souvent limitées à une région géographique ou à un marché de niche, ce qui rend difficile leur compétitivité face aux grandes entreprises.
Le CAC 40 peut également avoir un effet négatif sur l’innovation et la créativité, car il encourage les entreprises à privilégier les bénéfices à court terme plutôt que l’investissement à long terme. Les grandes entreprises ont souvent des pressions de la part des actionnaires pour maximiser les profits immédiats, au détriment des investissements dans la recherche et le développement ou dans les projets innovants à plus long terme.
Enfin, la domination du CAC 40 peut avoir des conséquences négatives sur la diversité économique et culturelle du pays, car elle favorise une uniformisation des pratiques et des produits, et peut décourager l’émergence de nouvelles idées et de nouveaux acteurs locaux.
En résumé, la concentration du pouvoir économique entre les mains du CAC 40 peut contribuer à la destruction du tissu entrepreneurial français local en limitant les opportunités d’innovation, en créant une concurrence inégale et en réduisant la diversité économique et culturelle du pays” (Brigitte Vitale, Présidente du CNDD)
